슬롯 추천 그룹 CSR 행동 헌장

슬롯 추천 그룹의 모든 임원 및 직원은 다양한 CSR 이니셔티브 시행과 관련하여 아래의 기업 사회적 책임(CSR) 행동 헌장에 명시된 것과 동일한 기본 접근 방식을 유지하며 운영 측면에서 해당 의무에 대한 인식을 보여주는 방식으로 행동하고 행동할 것입니다
또한 당사는 실제 사업 활동에서 제시하는 연간 경영 정책 초안을 작성할 때 본 헌장의 내용을 고려합니다
CSR 추진에서 슬롯 추천 그룹은 환경(E), 사회(S) 및 기업 지배구조(G)와 관련된 문제를 해결하기 위해 노력합니다

기본 접근 방식

슬롯 추천 그룹의 경영 철학을 바탕으로 슬롯 추천 그룹은 지역사회가 지속적인 발전을 누리지 않으면 발전할 수 없다는 것을 인식하고 전력을 중심으로 한 제품과 서비스 제공을 통해 사회 구성원으로서의 책임을 다하고 사회와 경제 발전에 기여하며 문화 육성에 기여하겠습니다
슬롯 추천 그룹을 하나로 묶은 경영 구조를 통해 우리는 사회의 신뢰를 확보하고 기업 가치를 높이기 위해 투명하고 공정한 방식으로 사업 활동을 수행합니다
우리는 사업 활동을 추구함에 있어 안전을 최우선으로 생각하고 인권을 존중하며 환경을 고려할 것입니다
이러한 원칙에 대한 기본적인 인식을 바탕으로 우리의 입장을 확립한 슬롯 추천 그룹은 다음 행동 표준에 따라 행동할 것입니다

행동 기준

우리는 전력을 중심으로 한 제품과 서비스 제공에 있어 고객 만족을 최우선으로 생각합니다

• 우리는 고객과의 커뮤니케이션을 개선하여 고객의 안전과 안정성을 보장하고 고객이 만족할 수 있는 품질과 가격의 제품과 서비스를 제공하겠습니다

우리는 지역 사회의 사람들이 우리에게 부여하는 신뢰와 기대에 진심으로 부응할 것입니다

• 우리는 사업 활동과 관련된 정보를 적극적으로 제공할 것이며, 지역사회 및 사회의 일원으로서 상호 이해를 높이기 위해 지역사회 사람들과의 의사소통을 개선할 것입니다
• 우리는 지역 경제와 지역사회 사회에 활력을 불어넣기 위해 노력하면서 우리 그룹의 포괄적인 강점을 활용할 것입니다

우리는 주주와 투자자의 기대에 부응할 것입니다

• 우리는 경영 효율성 향상을 위해 끊임없이 노력하고, 비즈니스 활동의 위험을 적절하게 관리하며, 안정적이고 지속 가능한 가치 향상을 위해 노력할 것입니다
• 우리는 사업 활동에 관한 정보를 적절하고 시기적절하게 공개하고 주주 및 투자자와 적극적으로 소통하겠습니다

우리는 직원들에게 안전하고 동기를 부여하는 업무 환경을 조성하겠습니다

• 우리는 작업장 환경과 문화를 개선하기 위해 노력하면서 항상 건강과 안전에 대해 철저한 인식을 갖고 개방적이고 투명한 작업 문화를 조성하고 안전을 보장하며 건강을 유지하기 위해 노력할 것입니다
• 우리는 개개인의 개성과 개성을 존중하며, 직원 각자가 자신의 능력을 충분히 발휘할 수 있는 쾌적하고 보람찬 직장을 만들겠습니다

우리는 상호신뢰를 바탕으로 고객과 동등한 파트너로서 투명하고 공정한 거래를 하겠습니다

• 우리는 선의를 소중히 여기며 우리의 계약과 건전한 사업 관행에 따라 성실하게 행동할 것입니다
• 또한 비즈니스 파트너에게 기업의 사회적 책임에 대한 인식을 공유하고 이러한 의무가 이행되도록 하는 데 필요한 노력을 기울일 것을 요청할 것입니다

우리는 비즈니스 활동을 수행하는 동시에 지구 및 지역 사회와 관련된 환경 문제를 해결하기 위해 적극적으로 노력할 것입니다

• 우리 사회가 지속적으로 발전할 수 있도록 지구 온난화 방지 조치, 지역 환경 보전, 재활용 중심 사회 형성을 촉진하고 사업의 모든 영역에서 환경에 미치는 영향을 줄이기 위해 노력할 것입니다
• 우리는 철저한 환경 관리를 실천하고 환경 문제를 해결하기 위한 우리의 계획에 관한 정보를 적절하고 시기적절하게 발표할 것입니다

우리는 비즈니스의 모든 측면에서 규정 준수를 철저하게 실천하겠습니다

• 우리는 규정 준수(법률, 규정, 내부 규칙 및 회사 윤리 준수)를 실천하는 것이 우리의 책임임을 항상 인식하고 인식하는 방식으로 행동할 것입니다
• 우리는 개인정보는 물론 회사에 위탁된 모든 형태의 정보를 적절하게 관리합니다
• 우리는 사회의 질서와 안전을 위협하는 모든 반사회적 행위에 단호히 반대하고 강력히 대응할 것입니다

전직원 대상 CSR 설문조사 결과(2025년 1월 실시)